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avrà il compito di implementare le procedure
di marketing già esistenti e di sperimentarne
di nuove. Il candidato ideale ha una buona
cultura di base, età24/35 anni, leadership
e capacità di lavorare per obiettivi.
Sarà garantita la presenza costante
di un formatore interno o esterno per la propria
crescita professionale, con la possibilità
di diventare funzionario commerciale.
Orario flessibile.

Non si tratta di lavoro stagionale.

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